低所得国の研究者が母国で学術界でのキャリアを築くための道筋を模索するのを支援することを目的とした新しいプログラムで、太平洋諸島の若手および中堅研究者10名がオーストラリアとニュージーランドの上級科学者メンターから歓迎された。
メンターグループによると、燃え尽き症候群、キャリアや収入の機会の不足、家族の優先事項との競合などが、より高い給与とより家族に優しい労働条件を求めて学者がキャリアを早期に辞める割合が高い理由の一部となっている。
ペトラ・ルンドグレン博士、 国際科学会議アジア太平洋地域担当窓口同氏は、このプログラムは低所得国の学者が学術界で持続可能なキャリアを築くのを支援するために設立されたと述べた。
「特にアジア太平洋の一部の地域では、新進気鋭の研究者を学術界に留めておくための支援が不足しており、その結果、学者が学術界を去ることを余儀なくされ、その結果、世界で最も脆弱な国々の一部から意思決定に情報を提供する現地の専門知識が欠如するという『頭脳流出』が懸念されています。このプログラムの焦点は、これらの学者が学術界に留まるためのキャリアパスを特定できるように支援することです。」
ペトラ・ルンドグレン博士、 国際科学会議アジア太平洋地域担当窓口
メンティーとして初めて参加した人たちは アジア太平洋アカデミックメンタリングプログラム 参加者はフィジー、ニューカレドニア、バヌアツ、パプアニューギニア、サモア出身で、ロボット工学、先住民ビジネス、マーケティング、神経科学、教育、環境、社会的包摂など、多様な研究分野を持っています。
太平洋地域での学術的キャリアの成功を妨げる障壁を特定するためのワークショップでは、ソフトウェアや機器などの研究ツールへの資金不足、オープンアクセスジャーナルへの出版費用の高さ、研究のための有料ジャーナル記事へのアクセスに関連する主要なテーマが浮かび上がりました。
「私たちは先進国が持つ分析ツール、データベース、学術雑誌にアクセスできません。私たちの研究は誰もアクセスできない有料コンテンツで、結局はヨーロッパ人とアメリカ人の論文を他の誰よりも多く引用することになります。」
ジャスバント(ジャスミン)カウル、南太平洋大学の修士課程の学生。
GNS Science の主任科学者でメンターの Nick Cradock-Henry 氏は、資金の問題は目新しいものではないと語ります。科学に対する障壁の多くは資金に起因しますが、ジャーナルへのアクセスはさらに大きな懸念事項です。
「資金へのアクセスは、世界のどこにいても永遠の問題ですが、私が衝撃を受けたのは、論文をオープンアクセスジャーナルに掲載できないと引用されず、キャリアの進歩に影響するというフィードバックです。」
ニック・クラドック・ヘンリー博士、GNS 科学主任科学者 | Te Pῡ Ao
提起されたその他の問題としては、その分野の学者の数が少ないために太平洋地域の他の学者と協力する機会が不足していることや、地理的に孤立しているために国外での協力が妨げられていることなどが挙げられた。
「西洋的な意味で尊敬される学者になろうとすることと、真に太平洋科学を推進しようとすることの間には微妙な境界線があり、その境界線をどう歩むか。それが重要な問題だと思います。ゲームのやり方を知ることと、現在のシステムは太平洋の成功に向けて調整されていないためゲームを変えることとのバランスです。」
アーロン・ジェンキンス博士、ホライゾン Fellow シニアリサーチ Fellow シドニー大学惑星保健学
今後 12 か月間、10 人のメンターはそれぞれのメンティーと協力して、学術的リーダーシップの志をサポートする機会を開き、太平洋地域における研究協力者のネットワークを構築します。